O profissional que falta pode estar dentro da empresa
O especialista Ricardo Hilgenberg analisa a escassez de talentos no Brasil, sugerindo que empresas foquem no desenvolvimento interno de colaboradores. O texto baseia-se em dados do ManpowerGroup e do Fórum Econômico Mundial para defender a requalificação profissional como estratégia estratégica.
Pontos-chave
- 80% dos empregadores brasileiros enfrentam dificuldade em encontrar profissionais qualificados.
- 44% das empresas veem a requalificação interna como estratégia contra a escassez.
- O Fórum Econômico Mundial prevê necessidade de capacitação para 59% dos trabalhadores até 2030.
Contexto
Cenário de descompasso entre as competências disponíveis no mercado de trabalho e as demandas das empresas brasileiras.
Dados da matéria
OndeBrasil/BR
Quando1 nov 2026
empregadores brasileiros com dificuldade em encontrar profissionais80%
empresas que usam requalificação interna como estratégia44%
trabalhadores que precisarão de capacitação até 203059 em cada 100
Fonte originalO Sulhttps://www.osul.com.br/o-profissional-que-falta-pode-estar-dentro-da-empresa/Publicado originalmente em 1 de novembro de 2026
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Resumo gerado com apoio de IA · google/gemma-4-31B-it-turbo · coletado em 1 nov 2026 · 00h50
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